Abonner på Logistikkpoddens nyhetsvarsel 📬

Mest leste artikler

Episode 21: Espen Nakstad og pandemiens logistikkutfordringer

Hva kan logistikkbransjen lære av Norges håndtering av koronapandemien? Espen Nakstad deler sine tanker og erfaringer.

...

Episode 20: Jubileumsepisode - Det beste fra Logistikkpodden

Det er ett helt år siden første episode av Logistikkpodden gikk live, og vi feirer dette med å se tilbake på året som har gått.

Episode 27: Tre spørsmål til norske logistikkaktører

Det er en krevende, men spennende, tid for lager og logistikk. Vi har intervjuet fem logistikkaktører om deres råd og planer...

Ta meg til ressurssiden
Group 261 (4)

Skrevet av 

Sue Kristiansen | Nov 7, 2022 10:18:16 AM

Årets taler 2021 Solfrid Flateby har drevet HR for Coca-Cola og Reitangruppen. Her er hennes råd for å få folk til å glede seg til å komme på jobb om morgenen.

Arbeidskultur er ikke bare verdier på veggen og bowling en gang i halvåret. Det er en avgjørende faktor for at medarbeiderne dine både presterer og blir værende. Solfrid Flateby har jobbet med HR for Coca-Cola og Reitangruppen, og ble kåret til Årets taler 2021 av Talerlisten. Vi fikk henne med i studio direkte etter foredraget hennes på LIS-dagen.

I denne episoden får du blant annet lære om hvor mye lønn har å si for trivselen, viktigheten av gode tilbakemeldinger, og hvorfor et dårlig arbeidsmiljø faktisk har en pris i kroner og øre.

Logistikkpodden er Norges første podcast om lager og logistikk, der vi deler våre aller beste tips og triks for lagerbransjen. Du vil blant annet lære mer om e-handel, trender, effektivisering, vareflyt og grønn logistikk, og får høre fra nye spennende bransjefolk i hver episode.

Vi publiserer alle episoder i apper hvor du hører på podcast. Abonner gjerne!

 

Lytt til episoden her:
 
Apple Podcasts:

 
 
Se hele episoden:
HubSpot Video
 
 
 
New Call-to-action
New Call-to-action

SKREVET AV


Sue Kristiansen

Sue er utdannet siviløkonom fra NHH og er også autorisert regnskapsfører. Med et firma i stadig vekst er det avgjørende at kompetansen i administrasjonen er av ypperste klasse. I Sue har vi fått dette i kraft av at hun er nøyaktig og opptatt av detaljer, samtidig som hun har evnen til å se en helhet og sammenhenger for å ivareta en totalitet. Hun innehar en faglig trygghet og autoritet som kommer både firmaet og våre kunder til gode.

Abonner på Logistikkpoddens nyhetsvarsel 📬